第一千二百章 利益捆绑
核验材料完整性及真实性，确认本人亲自到场，再加上例行询问意愿。
随着钢印盖下，两个红本本就具备法律效力了。
从此以后，李婉依这个老板娘就不是尊称了，而是真正受到法律保护的富婆了。
由于两人没有做婚前财产公证，如果离婚的话，李婉依真的能分走江飞宇小半的财产。
呸呸呸......
人家刚领证，正处于你侬我侬的甜蜜中，说什么离婚这种不吉利的话。
婚姻登记处外，江飞宇正在跟李婉依分别。
哪怕刚领证，两人忙到连一起吃个午饭的时间都没有。
江飞宇赶着去见客户，李婉依也要回公司主持会议。
到了他们这种财富境界，属于自己的时间少之又少。
临走前，李婉依问道：“对了，给堂哥的结婚贺礼，我已经安排好了，你要过目一下吗？”
因为工作的原因，堂哥江晨东和朱婷的婚礼安排在了10月3号。
到时候，江飞宇和李婉依不仅要亲自到场参加婚礼，准备的结婚贺礼也不能太寒酸。
今年以来，江晨东一半的时间都在全国各地出差。
为了省事，结婚的日子也只能安排在国庆假期。
这么卖力苦干的员工，江飞宇多少得表示一下。
而且，以江飞宇如今的身价，太普通的结婚贺礼也拿不出手。
“你办事，我放心，我就不看了，先走了！”
江飞宇亲了一下李婉依的脸颊，就先上车了。
……
下午3点左右，
高等教育 司的会议室内。
等下属介绍完方案，江飞宇出声问道：“诸位领导看如何？方案里介绍的内容能满足司里预先设想吗？”
自从月初检查完之前两个平台的成效后，高等教育 司这里又向宇依科技抛出两个软件系统的订单。
一个是全国高等教育学历证书查询系统，另外一个是全国高等教育学位证书查询系统。
这年头，由于没有联网查询的条件，加上假证行业的出类拔萃，导致用人单位无法有效核实应聘者学历的真实性。
开发这两个系统的初衷，就是基于此。
很多人一直搞不懂一个点：毕业证不是能代表学历了吗？为毛还要老子提供学历证书？
咱们简单来说吧，你在一所大学里混了四年，毕业证只能代表你学习的经历，而学位证则代表你的学习水平。
两者的含金量，明显学位证更高些！
不乏有些厉害的学霸，从一所大学出来后，一张毕业证搭配两三张学位证的情况。
这就是为什么主管部门要开发两个系统的原因。
“人家系统开发商的方案介绍得挺详细了，你们都发表一下意见吧！”见己方的人没出声，蔡晓楼发话了。
“领导您都属意宇依科技了，我们有个屁的意见。”
心里吐槽归吐槽，与会的几个领导依次点评了一番。
别管怎么起的调子，基本上都是持赞同意见。
等下属都发言完，蔡晓楼开门见山问道：“江老
板，通过第一次的合作，我们司对贵公司的实力和服务态度也比较认可，这第二次合作算是回头客了，贵方在价格上可要优惠些。”
江飞飞接过话题，说道：“蔡司及诸位领导，基于第一次合作的良好基础，这次我们打算换一个合作方式。”
换一个合作方式？
几个甲方的领导眼神中，都流露出不解。
“江老板有什么好的合作思路，但说无妨！”蔡晓楼鼓励道。
“我的合作思路是这样的，由于这次两个系统主要是为毕业生服务的，这些毕业生不同与在校生，他们基本上都有起码的生存能力，我在想，系统开发成本能否由他们分摊呢……”
江飞宇的思路很明确，系统的开发成本不再向甲方收取，而是向终端用户收取，也就是向需要查询学历和学位的毕业生收取查询费。
比如，毕业生只要通过第三方支付工具或者银联在线支付1块钱的费用，就可以在线查询、下载、打印学历证明。
系统支持一次付费，查询结果zhong身免费下载的功能。
实际上，相当于一个毕业生只要花2块钱就能得到自己的学历和学位证明。
你也不用担心丢了，需要再次花钱查询。
作为一个毕业的社会人员，你都有条件上网了，不至于连两块钱都付不起吧？
“当然了，由于这是一种全新的合作模式，收益和风险应该是咱们甲乙双方共担，所以，向毕业
生收取的费用，我建议是双方五五分账。”
“我也只是一个初步的建议，贵方要是对这个分账比例不满意，咱们还可以继续谈。”
听了江飞宇的提议，几位领导都有点懵。
开发系统不用他们掏钱不说，还能有收益？
这种好事，好像有点不真实，但可行性又非常的高！
要知道，今年的高校毕业生，差不多210万人左右。
就算大专生没有学历证明要查询，毕业证明也跑不了。
这样一算，一年怎么也得有一百多万的收入打底。
这还没算往届生呢！
不不不，也不能完全这么算！
毕竟，不是每一个毕业生都有向用人单位提供学历证明的需要。
打个折，一年几十万的收入肯定是有的！
而这每年几十万的收益，江飞宇居然说要见面分一半给他们。
老实说，既然江飞宇提出这个建议，肯定是算过一笔账的。
作为系统开发商，江飞宇很清楚这两个系统的开发成本是多少。
一两年内，宇依科技肯定回不了本。
可从第三年开始，宇依科技就是纯赚了。
只要系统一直在，这份收益就会一直在。
别忘了，后世应届毕业生可是涨到了过千万之巨，收益每年都会涨。
而且，这个两个系统还能帮推广支付bao。
这对于江飞宇来说，又是另外一份收益。
为了维持这份收益，江飞宇很乐意年年给这两个系统免费升级，保证系统能适应得上主流技术的兼容
性问题。
最关键的是，这种合作模式就是变相的利益捆绑。
你高等教育 司每年都能从中获得好处，以后有项目总要照拂一下我宇依科技吧！
而且，我还不用担心你领导人走茶凉。
无论谁继任，都得承这份人情。
每年几十万的收益，现在看来是一笔还可以的钱。
可几年后，这钱连帝都的一间厕所都买不起。
再说了，几年后，、江飞宇的身份地位肯定也是今非昔比了。
就这点小钱，还不值得人家继任大领导毁约。
不愧是江飞宇，又提出了一个双赢的合作思路。
看蔡晓楼和其他几位领导的表情就知道了，他们心里已经非常认可这个合作思路的。
只不过，江飞宇这个思路有点超前。
用蔡晓楼的说辞：他个人是比较认可这个思路的，但要内部过会表决。
所谓内部过会表决，在江飞宇看来不过是走流程而已！
唯一不爽的，估计只有毕业生了。
等明年，2005届毕业生就成为首批“吃螃蟹的人”。
某应届毕业生该吐槽：“江飞宇，听我说谢谢你……”