第四百五十八章：员工手册
第二个大类是娱乐类，主要包括的是公司这边的休息活动和娱乐设施。
比如休息室也有各种各样的酒水饮料和水果零食，能够随意自取，并且每天都是新鲜的。
健身房和娱乐室也是随便使用，不会有任何的限制。
吴磊越看越心惊，这个福利简直就给人一种公司故意想亏钱送福利的感觉呀。
“虽然是面子工程，但是还有哪个公司能够把面子工程做到这种地步？”
吴磊一直认为，在公司搞健身房，娱乐室还有休息室无非是想提高公司的逼格，还有就是吸引员工加班的手段。
这些招数也只能骗一骗刚入职场不久的新人，因为这些健身房，娱乐室和休息室都是在下班之后才能够使用的。
下班使用，那不就是在说，加班嘛？
而且，真到加班的时候，你的同事都在工作，你好意思去娱乐室打游戏？
所以，大部分的公司准备这些东西都是面子工程。
吴磊看到员工手册上面的“请不要在非上班时间使用健身设备或者娱乐设施，下班之后立刻下班回家，如非必要，禁止一切理由的加班行为。”
说实话，他看到这一条放在员工手册的最上面一条的时候整个人是懵的。
跟他预想中的天差地别，别的公司都是面子工程，但是大方公司不仅不是面子工程，而且还不让员工在非上班时间使用。
就是摆明了告诉员工带薪娱乐吗？
起初吴磊还以为是员工手册印刷错误，但是询问了一下旁边正在疯狂敲键盘的哥们，这才确定了这件事情。
人麻了。
他带着麻痹看向第三个大类。
第三个大类是工作类。
其他公司往往将工作上的注意事项放在最前面，但是大方却是放在最后面，不仅如此，还用特别小的字体来印刷的，描写相当简单，不，应该说是简陋。
面前的生活类各种各样的美味佳肴都有配图和说明，每一道菜的介绍是从食材开始的。
娱乐类同样如此，不管是健身房的设施还是娱乐室的电子设备还是休息室的酒水饮料水果零食都是有图片和介绍的。
可到工作类这边，一切都变了。
不仅没有图片，就连介绍都没有。
只是简单的说了几句员工工作时间，然后禁止一切自发的加班行为。
吴磊人都看傻了。
原来他是来学习企业精神的。
但是看来看去，这个员工手册里面提的最多的就是“不要加班！”
反倒是吴磊期待的那些内容，完全没有出现。
比如，领导安排的工作任务一定要按时完成，同事之间要互相尊重爱戴，合作友善。
他还以为这个员工手册只是一半，还有另外一半没拿来。
结果一看封面，这尼玛也没有写着员工手册（上）啊。
他期待的大方精神呢？
传说中的员工守则呢？
通通没有！
通篇看下来，吴磊只对那些看上去可口的饭菜印象特别深刻，除此之外就是不要加班，剩下的什么都没有记住。
吴磊觉得有些诡异，但是又说不上哪里诡异。
没过多久，一个行政部的小哥过来帮吴磊把内网和dfdb的各项内容全部处理了一遍。
吴磊从行政小哥手中接过鼠标。
卧槽？
这尼玛是电竞级的鼠标吧？
再一看键盘。
好家伙！
果然也是电竞级别的键盘。
已经用惯了劣质鼠标键盘的吴磊瞬间热泪盈眶，这就是幸福的感觉吗？
一想到能够用这么高级的键盘工作，整个人都飘起来了呢！
他看向薛云，一时间有些犹豫，他知道这位看上去顶多不过二十出头的年轻人是自己的顶头上司。
要是直接叫部长的话会不会比较生硬？
但是叫云姐，薛姐的话，以他的年纪也叫不出口。
再不济的话也要叫个前辈吧？
但是他毕竟已经工作了十年了，前辈也有些不像话。
这就比较尴尬了，叫什么都不合适啊。
所以吴磊打算观察一下其他的人是怎么称呼她的。
结果发现，其他人都是直呼薛云名字的。
他起初以为是那几个跟薛云关系比较好的才直呼名字，但是观察了一会儿才知道，每个人，甚至其他部门的人都是直呼她名字的。
吴磊有些茫然，探头过去问了一下旁边正在胡吃海塞的女同事。
这个女同事至少有两百斤，坐在专业的人体工学椅上都把椅子坐变形了，左手一包薯片，右手一个苹果的大吃特吃。
“咱们公司对领导都是直呼名字的吗？”
女同事嘴里嚼着东西，不时有薯片的残碎从她嘴里面掉出来，点点头：“对啊。”
“准备的来说，咱们公司不管对领导是直呼名字，对其他同事也是如此。”
“顶多就是关系比较好的人互相叫一声哥姐之类的。”
“如果你是新来的话，直接叫名字是最正常的，没人会觉得奇怪，反而你叫薛部长还会觉得很怪异。”
吴磊顿时觉得惊讶：“这是为什么？”
一般说来，这些领导不就是喜欢别人叫他们什么总，什么经理，什么部长的吗？
“不为什么，我来了半年了，我来的时候就是这样叫的，你跟着叫就是了。”
“还有，这些吃的去那边可以自己拿，想吃多少吃多少。”
这大姐还在吴磊面前展示了一下自己的成果，吴磊一看好家伙，另一边的小推车上面还放着七八袋子的零食和西瓜樱桃草莓。
吴磊看了一下那边的休息室，自己初来乍到的，这样做不太合适，所以就摇了摇头：“没事，我不太想吃。”
这大姐突然想到了什么：“对了，咱们公司有一个人是例外，就是萧总。”
“大家都对萧总特别尊敬，所以没人会直呼萧总的名字。”
“当然了，萧总非常随和，你直呼他的名字他也不会生气，不过你最好还是不要这样做，因为很有可能会被全公司的人仇视的。”
吴磊点点头。
这是当然的，借他一万个胆子都不敢直呼老总的名字啊。
两人又聊了几句，互相自我介绍了一下。
毕竟是相邻的同时，每天抬头不见低头见的，总是要打好关系的。
吴磊又问了一下日常工作上的事情，比如说员工手册上面的内容是真的还是印刷错误。
旁边的大姐抓起五六个樱桃塞进嘴巴。
“倒也不是完全都是真的。”
吴磊点点头，果然，员工手册上面写的东西不能全信。
当然这也不能说大方公司在骗人，只能说是每个公司都会这样做，不是什么奇怪的事情。
旁边的大姐继续说道：“这个员工手册上面的东西很多都没有写清楚。”
“我们公司还有一年两次的最佳员工评选活动，第一名有一百万的梦想基金呢，第二名则是带薪环游世界，第三名是五万块钱的奖金。”
“还有每个员工定期的检查，电子设备等等公司都是配齐给你的。”
“还有.....”
这大姐一边掰着手指头，一边如数家珍的将大方公司的福利全部说了出来。
甚至十个手指头都不够用。
没办法，福利太多了，根本就数不过来。
吴磊在一旁都听傻了。
这跟他想象中的有很严重的偏差啊。
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